Translation examples
Työskentely- ja sopimusehdot perustuvat EU:n toimielimiin sovellettaviin henkilöstösääntöihin eli Euroopan unionin virkamiehiin sovellettaviin henkilöstösääntöihin ja unionin muuhun hen
The working and contractual conditions are based on the staff rules applicable to EU institutions, namely the Staff Regulations of Officials of the European Union and the Conditions of Employment of Other Servants of the European Union.
Euroopan komissio on tänään hyväksynyt luonnoksen ehdotukseksi, jolla henkilöstösääntöihin tehdään Euroopan ulkosuhdehallinnon (EUH) perustamisen edellyttämiä muutoksia.
The European Commission has today adopted a draft proposal amending the Staff Regulations in view of the establishment of the External Action Service.
Työ- ja sopimusehtomme perustuvat Euroopan unionin virkamiehiin sovellettaviin henkilöstösääntöihin ja unionin muuta henkilöstöä koskeviin palvelussuhteen ehtoihin.
Our working and contractual conditions are based on the Staff Regulations and the Conditions of Employment of Other Servants of the European Communities.
Lisäksi ne sisältyvät jo sekä suoraan että epäsuorasti henkilöstösääntöihin ja muihin asiakirjoihin, kuten varainhoitoasetukseen ja Euroopan hyvän hallintotavan säännöstöön.
Furthermore, they are already embodied, both explicitly and implicitly, in the Staff Regulations and in other documents such as the Financial Regulation, and the European Code of Good Administrative Behaviour.
Lainsäätäjä voi kuitenkin tehdä henkilöstösääntöihin tulevia tilanteita varten muutoksia, joita se pitää yksikön edun mukaisina, vaikka muutetut säännökset olisivat aiempia epäedullisempia. (ks.
It is however open to the legislature to adopt, for the future, in the interests of the service, amendments to the provisions of the Staff Regulations, even if the amended provisions are less favourable than the former provisions.
Kannattaa tutustua myös Euroopan unionin virkamiehiä koskeviin henkilöstösääntöihin ja unionin muuta henkilöstöä koskeviin palvelussuhteen ehtoihin, sillä niistä saa tietoa työntekijöiden oikeuksista, velvollisuuksista ja työehdoista, kuten rekrytoinnista, urakehityksestä, palkkauksesta ja eduista.
You can also consult the Staff Regulations of Officials of the European Union and the Conditions of Employment of other servants of the Union for information on staff rights, obligations and working conditions including recruitment, careers, pay and benefits.
13. panee merkille tilintarkastustuomioistuimen kertomuksen, jonka mukaan säätiö oli raportoinut, että 30:lle henkilöstön jäsenelle oli maksettu vuosina 2005–2014 liian vähän tai liian paljon ja että tämä johtui siirtymisestä unionin uusiin henkilöstösääntöihin vuonna 2005; panee merkille, että säätiö oikaisi kaikki liian pieninä suoritetut määrät, mutta ei peri takaisin liian suurina suoritettuja määriä; toteaa, että palkanlaskentatoiminnosta on tehty kattava arviointi ja että se on johtanut toimenpiteisiin, mutta asian käsittely on edelleen kesken; kehottaa säätiötä jatkamaan ponnistelujaan asian ratkaisemiseksi ja pitämään vastuuvapauden myöntävän viranomaisen ajan tasalla edistymisestä; Hankinnat
13. Notes from the Court’s report that the Foundation reported underpayments and overpayments to thirty staff members for the period 2005 to 2014 in relation to the transition to the new EU Staff Regulations in 2005; notes that the Foundation corrected all underpayments, but will not recover the overpayments; notes that a full evaluation of the payroll function was implemented and that actions have been taken, but the issue is still ongoing; calls on the Foundation to con
How many English words do you know?
Test your English vocabulary size, and measure how many words you know.
Online Test