Translation for "job vacancy" to russian

Job vacancy

• вакансия
• вакансия на работу
• вакансии вакансии

Translation examples

вакансия

Job vacancies, job seekers and the employment situation
Число вакансий и лиц, стремящихся найти работу, и положение

The Roma can access information on job vacancies through the SIP terminal.
Представители рома могут получить информацию о вакансиях через терминал SIP.

There are very few job vacancies available, and so placement has become almost impossible.
Число вакансий крайне ограниченно, в связи с чем трудоустройство стало практически невозможным.

(e) What are the obligations of employers when offering job vacancies and/or when selecting a candidate?;
е) Каковы обязанности нанимателя при объявлении рабочих вакансий и/или при выборе кандидата?;

Shall establish a common database for questions relating to the employment of the population and the existence of job vacancies.
создают общую информационную базу по вопросам занятости населения и наличия трудовых вакансий.

I reckon there's a job vacancy coming up.
Думаю, у нас скоро будет вакансия.

We have to publicly announce job vacancies. In the end, I'll still be the one doing it.
Мы должны публично объявить о свободной вакансии именно я буду заниматься этим

вакансия на работу

The Act furthermore provides that employers are not allowed to advertise job vacancies only for men or only for women, or indicate that they would prefer a certain gender, unless a certain gender is a necessary condition for the performance of the work.
Кроме того, Закон запрещает работодателям объявлять вакансии на работу только для мужчин или только для женщин или сообщать о своих предпочтениях в гендерном плане, если только выполнение данной работы не требует определенной половой принадлежности кандидата.

In addition, in view of the comments of international human rights organizations concerning violation of the labour rights of Ukrainian women with respect to recruitment, article 17 of the Act makes it illegal for employers "to advertise job vacancies exclusively for women or exclusively for men, except in the case of specific work which can be performed only by persons of one sex, to specify requirements giving an advantage to one sex or the other, or to request job seekers to disclose information about their private lives and their plans for having children".
Кроме того, учитывая замечание международных правозащитных организаций о нарушении трудовых прав украинских женщин в сфере трудоустройства, статья 17 Закона запретила работодателям <<в объявлениях (рекламе) о вакансиях предлагать работу лишь женщинам или только мужчинам, за исключением специфической работы, которая может выполняться исключительно лицами определенного пола, предъявлять разные требования, отдавая преимущество лицам одного из полов, требовать от лиц, устраивающихся на работу, сведений об их личной жизни, планов по рождению детей>>.